 | Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
Автор: Дэйв Логан, Хэли Фишер-Райт
Аннотация: Увлекательная и прорывная книга, которая поможет создать сильную корпоративную культуру.Эта книга открывает нам глаза на один столь повсеместно распространенный факт: человеческие...
|
|
 | Спиральная динамика: управляя ценностями, лидерством и изменениями в XXI веке
Автор: Дон Бек, Кристофер Кован
Аннотация: Книга "Спиральная динамика" это возможно одна из наиболее важных книг о человеческом поведении. Она представляет новый способ мышления и уникальный и интригующий взгляд на...
|
|
 | Правда о вовлечённости сотрудников
Автор: Патрик Ленсиони
Аннотация: Патрик Ленсиони, автор более 10 книг по бизнесу, продажи которых составили свыше миллиона экземпляров по всему миру, дает глубокий разбор трех причин неудовлетворённости работой....
|
|
 | Это так не работает!
Автор: Маркус Бакингем, Эшли Гуделл
Аннотация: Сотрудникам необходима обратная связь. Основа успеха компании – хорошая корпоративная культура. Без стратегического планирования целей не достичь. Компетентность сотрудников...
|
|
 | Спиральная динамика на практике
Автор: Рика Вильёэн, Сергей Солонин, Тедди Ларсен, Дон Бек, Томас Джонс
Аннотация: Идея "бирюзовых" компаний как целостных, эволюционирующих, живых организаций захватила бизнес-сообщество.Существуют ли такие компании на самом деле и можно ли перенять их опыт?...
|
|
 | Менеджер мафии. Руководство для корпоративного Макиавелли
Автор: V.
Аннотация: Старейший в мире, идеально организованный конгломерат раскрывает свои тайны менеджмента! В отличие от большинства бизнес-пособий, "Менеджер мафии" избавлен от теоретической шелухи...
|
|
 | Всё об Agile. Искусство создания эффективной команды
Автор: Клод Обри
Аннотация: Уникальная иллюстрированная книга французского пионера Agile и автора мирового бестселлера "Все о Scrum. Изучение, разработка, интеграция" Клода Обри поможет вам разобраться в...
|
|
 | Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат
Автор: Дэн Кеннеди
Аннотация: Каждый наемный служащий думает, что он умнее своего босса. Ваши работники считают, что они перерабатывают, а им недоплачивают, что они вкладывают в ваш бизнес...
|
|
 | Пять пороков команды
Автор: Патрик Ленсиони
Аннотация: Глава одной высокотехнологичной компании подал в отставку, поскольку работа компании при нем разваливалась на глазах. "Менеджеры достигли совершенства в искусстве подставлять друг...
|
|
 | Тандемократия. Искусство рулить вдвоем
Автор: Гор Нахапетян, Виктория Михайлова
Аннотация: Эта книга рассказывает о том, что масштабирование идей не реализуется в одиночку, а единоличное лидерство – это миф. Все, что происходит в бизнес-среде, рассматривается...
|
|
 | Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует
Автор: Ицхак Адизес
Аннотация: По мнению доктора Адизеса, менеджмент любой организации должен выполнять четыре функции: производство результатов, администрирование, предпринимательство и интеграцию. Для того...
|
|
 | Недушный директор. Как управлять и не страдать
Автор: Александр Афанасьев, Сергей Краснов, Андрей Муравьев
Аннотация: Руководителями не рождаются – ими становятся... по залету. Когда получаешь повышение или открываешь бизнес, кажется что работы будет меньше, а денег – больше. Но едва дело доходит...
|
|
 | Управление персоналом
Автор: Андрей Руденко
Аннотация: В пособии доступно и в увлекательной форме раскрываются основы и технология управления персоналом, особенности отбора, планирования, адаптации, привлечения и обучения, аттестации...
|
|
 | Мягкий босс – жесткий босс
Автор: Павел Сивожелезов
Аннотация: Переговоры о зарплате, конфликты с кандидатами на увольнение, пикировки с зазвездившимися сотрудниками – в подобные ситуации регулярно попадает большинство руководителей....
|
|
 | Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI
Автор: Елена Ветлужских
Аннотация: О мотивации персонала. Когда в компании появляются первые признаки снижения эффективности, руководство часто начинает менять систему мотивации и оплаты труда. Однако явные сигналы...
|
|
 | Все, что вы хотели знать об IT-рекрутинге: Как обогнать конкурентов в гонке за профессионалами
Автор: Ксения Окунцева
Аннотация: Хороших книг о рекрутинге на русском языке не так много, а о специфическом IT HR – практически нет. Подбор IT-специалистов отличается особенностями этой сферы, спецификой...
|
|
 | HR-маркетинг. Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов
Автор: Илья Батлер
Аннотация: Традиционные методы HR плохо работают на таких высококонкурентных рынках, как IT-индустрия. Очень часто, чтобы удержать крутых сотрудников, их просто закидывают деньгами. Но уже...
|
|
 | Гид HBR. Управление результативностью
Аннотация: В последние годы традиционные подходы к управлению результативностью стали подвергаться жесткой критике. Многие бизнес-лидеры все чаще ставят под сомнение полезность ежегодной...
|
|
 | Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов
Автор: Александр Остервальдер, Стефано Мастроджакомо
Аннотация: В пятой книге серии Strategyzer теоретик бизнеса Алекс Остервальдер и его соавтор Стефано Мастроджакомо рассказывают об инструментах эффективной командной работы. Это книга для...
|
|
 | Стоп, кадры! Инструменты и техники подбора персонала
Автор: Сергей Журавлёв
Аннотация: Книга представляет собой практическое руководство по рекрутингу на разных этапах: от разработки требований к кандидату и до процессов онбординга. Пошаговая инструкция основана на...
|
|