 | Командный подход. Создание высокоэффективной организации
Автор: Джон Катценбах, Дуглас Смит
Аннотация: О том, как неукоснительное соблюдение корпоративной дисциплины может привести к скорым и неожиданно успешным результатам. Авторы уверены, что, несмотря на отсутствие...
|
|
 | Команда двух. Шесть ролей помощника руководителя
Автор: Марина Орлова
Аннотация: Если вы – администратор, секретарь, менеджер телефонной поддержки, управляющий приемной или доверенное лицо руководителя, если ваше предназначение – помогать своему боссу, то эта...
|
|
 | Бизнес без выгорания. 35 советов для продуктивной работы в команде
Автор: Ольга Берестова
Аннотация: Почему топ-менеджеры все чаще выгорают всего за три года? Что ведет к потере времени, энергии и, как следствие, к профессиональному истощению?Автор книги, успешный предприниматель...
|
|
 | Код вовлеченности. Стратегия и практика корпоративных коммуникаций, где в центре – человек
Автор: Дмитрий Кофтункин, Екатерина Грачёва, Лариса Рудакова
Аннотация: Привычное понимание "нормального бизнеса" осталось в прошлом: пандемия, демографический кризис и новая экономика перевернули основы рабочих процессов. Успех предприятия больше не...
|
|
 | Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
Автор: Майкл Стеньер
Аннотация: Автор этой книги убежден, что опытному коучу достаточно 10 минут в день, чтобы повысить эффективность своих сотрудников и клиентов. Главное – задавать правильные вопросы. Майкл...
|
|
 | Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует
Автор: Ицхак Адизес
Аннотация: Книга известнейшего в мире специалиста по повышению эффективности организаций посвящена избитому, но в то же время вечно актуальному вопросу – как стать идеальным менеджером.Автор...
|
|
 | Изменить других можно! Как помочь сотрудникам, друзьям и любимым расти и развиваться
Автор: Питер Брегман, Хауи Джейкобсон
Аннотация: Изменить людей невозможно, изменить можно только себя. Это распространенное мнение, как показывают авторы книги, оказывается в корне неверным. Умение вдохновлять окружающих и...
|
|
 | Шеринг специалистов
Автор: Константин Дубровин
Аннотация: Представьте на секунду процесс трудоустройства, будь вы специалистом или работодателем: собеседования, ввод в должность, оформление, максимальные налоги и минимальные гарантии....
|
|
 | Переосмысление роли HR
Аннотация: Harvard Business Review – ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей. В новой книге серии "Harvard Business Review: 10 лучших статей" собраны самые полезные и...
|
|
 | Психология стимулирования персонала. Современные решения
Автор: Елена Родионова
Аннотация: Одним из наиболее актуальных вопросов в практике управления персоналом остается вопрос о построении системы мотивации и стимулирования. В книге рассмотрены такие вопросы: Как...
|
|
 | Управление персоналом. Учебное пособие
Автор: М. Петрович
Аннотация: В издании рассмотрены представления об управлении персоналом организации, приведены последние технологии набора, отбора, маркетинга, развития и мотивации трудовых ресурсов....
|
|
 | Созидательное лидерство. Человекоцентричный бизнес в эпоху перемен
Автор: Айше Агекян
Аннотация: Почему команды работают вполсилы, проекты разваливаются, а повышение зарплаты, премии и соцпакет дают лишь временный эффект? Дело не в людях. Дело в том, что привычные инструменты...
|
|
 | Люди ИИ технологии
Автор: Нина Осовицкая, Елена Лондарь
Аннотация: Новая книга из серии "Библиотека hh.ru" рассказывает о самых ярких HR-проектах, в том числе победивших в конкурсе "Премия HR-бренд". Вы увидите, как HR-специалисты справляются с...
|
|
 | Люди в фокусе
Автор: Нина Осовицкая, Елена Лондарь
Аннотация: Новая книга из серии "Библиотека hh.ru" не только включает лучшие проекты конкурса "Премия HR-бренд", но и показывает внутреннюю кухню HR-департаментов компаний – участников...
|
|
 | Системное управление на практике. 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих навыков
Автор: Е. Севастьянов
Аннотация: Системное управление находится на пике популярности, ведь оно затрагивает ключевые проблемы руководителей. Книга поможет решить большинство важнейших вопросов управления: низкие...
|
|
 | Выходные всю неделю
Автор: Р. Семлер
Аннотация: Без секретарей. Без дресс-кода. Без должностей. Без бизнес-планов. Без графиков и режима работы. Да еще сотрудники сами назначают себе зарплату. Смогли бы вы управлять такой...
|
|
 | Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим. История и технологии Таллиннской школы менеджеров
Автор: Владимир Тарасов
Аннотация: Новая книга Владимира Тарасова посвящена проблемам отбора и подготовки перспективных менеджеров; в ней содержится детальное описание нескольких десятков деловых игр, тренингов,...
|
|
 | Как добиться от сотрудников максимальных результатов
Автор: Брайан Миллер
Аннотация: Эта книга написана для тех руководителей, менеджеров специалистов по персоналу, которые хотят добиться максимальных результатов от своего окружения – подчиненных, коллег, деловых...
|
|
 | Выбор сильнейших
Автор: Клаудио Фернандес-Араос
Аннотация: Вы – основатель стартапа? Выбор партнеров и первых сотрудников компании может стать ключом к ее последующему взлету или причиной ее гибели в юном возрасте.Вы – менеджер и...
|
|
 | Я начальник, ты - дурак!
Автор: Юлианна Васкевич
Аннотация: Работы в стране нет, вакансий не хватает. Без опыта вас не возьмут, с хорошим опытом – скорее всего, тоже.Вы еще верите в эти мифы о работе?Юлианна Васкевич уже много лет работает...
|
|